为了提高人才培养质量，提升大学生就业能力，全方位全过程做好就业指导与服务工作，生物技术与食品科学面向大三学生举办“就业早班车”活动。

        5 月 4 日下午，生物技术与食品科学学院学院邀请我校校友、 56.com 人力资源总监、英国皇家人力资源特许协会 (CIPD) 会员魏正民为同学们做 “ 大学生职场应聘技巧实务 ” 的讲座。院党委副书记孙文利、团委书记陈璐、辅导员陈相霓老师与 2011 级同学及部分学生干部 200 余人参加。

        魏老师以多年从事人力资源管理的专业角度，结合大学生毕业求职的种种误区，以 HR 的视角，向同学们讲解了企业招聘人才的目标设计、方案设计、策略设计以及岗位需求设计；介绍了 HR 是如何从浩瀚的求职简历中迅速挑选出需要的应聘者；揭示了 HR 在面试中的考察策略等，使得同学们从全新的角度了解了求职应聘的应对技巧。他向同学们详细讲解了求职三部曲。首先，在寻找工作时必须要做大量信息搜集的准备，根据自己的需求做到有的放矢，切忌使用万用简历；其次，要在有限的简历篇幅中突出自己的亮点，把自己的技能和优势最大限度地展现给面试官，充分发挥简历的简约之美；最后，他还详细介绍了面试过程中常见的陋习以及如何进行巧妙应对，化解面试官精心设计的 “ 陷阱 ” 的技巧和窍门。

        在最后的问答环节中，魏老师结合实例为同学们答疑解惑。强调职场应聘虽有技巧可寻，但抓紧当下的大学时光不断积累和完善自我，才能真正做到厚积薄发。要在大学生涯中不断提升自身综合素质，争取掌握求职主动权。魏老师对职场应聘的讲解深入浅出，实例鲜明，语言诙谐幽默，带动观众积极参与现场互动，同学们在轻松的气氛中积累了应聘方法和技巧的同时，进一步明确了就业目标和努力方向，以扎实的知识储备信心满满地应对即将面临的就业挑战。